作者简介

奈德・赫曼

内容简介

提升能力

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豆瓣评论

  • 兵临城下
    我对这本书的评价是:很不错,很耐看,回味无穷。每个人都具有的不同的思维偏好,作者通过深化ABCD四象限的内涵,指出了各个象限所具有的特征,以及这些特征的运用对个人,对组织,对战略的发展所具有的影响。1)当员工的思维偏好和心智条件相匹配时,每一方都是赢家。同样,思维相似的同质团队也可以迅速达成共识,取得进步,这是一个优势。2)多样化的异质团队很难达成共识,但是他们由于他们存在多样性,是创造性和复杂任务的理想承担着,所以,他们具有强大的创造力和生命力。3)我们最终提到的战略规划的制定和选择,其实也是一个全脑思维的过程,许多高手,都可以通过运用全脑思维发展战略技能。全脑思维需要我们随时运用变化,拓展自身的思维空间,勾勒出我们全新全面的思维路径,发现自己的思维盲点,实现自身、组织的双重价值。2018-12-18
  • 溪桥
    真的是一本很好的书,刚开始读的时候,还有点读不下去,但是后来越读越着迷,好像正如本书最后所说“一切都取决于你”,不要总以为你以为的就是你以为的,自我认知的局限来源于思维的局限,首先对自我的认知有个基本了解,我们再去改变,改变方式、改变习惯、改变思维2019-05-29
  • 望舒
    典型老美成功学,总结一句话,如果要高升ceo,abcd4个象限都要发展2020-06-21

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